+7(499)495-49-41

Если паспорт на замене как устроится на работу

Содержание

Документы вместо паспорта при приеме на работу – Законники

Если паспорт на замене как устроится на работу

Федерального закона от 12.06.

2002 N 67-ФЗ «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации», в соответствии с которым для граждан РФ документами, заменяющими паспорт, являются: — военный билет, временное удостоверение, выдаваемое взамен военного билета, или удостоверение личности (для лиц, которые проходят военную службу); — временное удостоверение личности гражданина РФ, выдаваемое на период оформления паспорта; — документ, удостоверяющий личность гражданина РФ, по которому гражданин РФ осуществляет въезд в Российскую Федерацию (для лиц, постоянно проживающих за пределами территории РФ); — паспорт моряка (удостоверение личности моряка); — справка установленной формы, выдаваемая гражданам РФ, находящимся в местах содержания под стражей подозреваемым и обвиняемым.

В соответствии с Указом Президента РФ от 13 марта 1997 г.

N 232 «Об основном документе, удостоверяющем личность гражданина Российской Федерации на территории Российской Федерации», впредь до принятия соответствующего федерального закона об основном документе, удостоверяющем личность гражданина РФ, на территории Российской Федерации основным документом, удостоверяющим личность гражданина РФ, является паспорт гражданина РФ.

Во исполнение этого Указа Постановлением Правительства РФ от 8 июля 1997 г.

Как устроиться на работу, при замене паспорта?

Однако, из перечисленных документов, пригодным для приема на работу является только временное удостоверение личности гражданина России, которое выдается на срок оформления паспорта.

При приеме на работу несовершеннолетних в возрасте до 14 лет, в качестве документа, удостоверяющего личность, предъявляется свидетельство о рождении.


Иностранные граждане и лица без гражданства предъявляют: — документ, удостоверяющего личность апатрида выданного другим государством; — разрешение на временное проживание; — документ, подтверждающий предоставление вида на жительство; — другие документы, предусмотренные законом. 2. Трудовую книжку. Обязательным документом при приеме на работу является трудовая книжка.
Трудовая книжка не требуется, если гражданин поступает на работу впервые и при работе по совместительству.

Как оформить работника, если его паспорт на замене?

Военный билет это документ первичного воинского учета (Постановление Правительства РФ от 27 ноября 2006 г. N 719 «Об утверждении Положения о воинском учете»). Эти документы ну никак по своему статусу не являются документами удостоверяющими личность на территории РФ.

Внимание

Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления… aleks-15 [email protected] Россия, Балашиха #12[8324] 1 октября 2008, 16:29 У нас один работник тоже потерял паспорт, но ему дали справку (с фотографией и печатями) на время пока он не получит новый паспорт. Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления…

Голосование:

Перечень документов, которые работник должен предоставить при приеме на работу содержится в ст. 65 ТК РФ. В соответствии с названной нормой при приеме на работу предъявляются следующие документы: 1.Паспорт или другой документ, удостоверяющий личность.

Какие документы удостоверяют личность гражданина? Разновидности таких документов закреплены в различных законодательных актах страны.

В соответствии с этими законами к документам, удостоверяющим личность относятся: заграничный паспорт, дипломатический паспорт, служебный паспорт, удостоверение личности моряка, временное удостоверение личности выданное взамен утраченного паспорта, а так же документы выданные уполномоченными госорганами, например, военный билет, справка об освобождении из мест лишения свободы и другие.

Сам себе адвокат

Помогу советом с некоммерческими организациями.

Какие документы считаются удостоверением личности

Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. oli688 (гость) #1[8237] 1 октября 2008, 7:51 Подскажите, пожайлуста! Работник потерял паспорт и не может его восстановить т.к. у него нет прописки. Он был у нас устроен еще до меня, и уже без паспорта, много лет мы за него везде отчитывались по военному билету.

Потом он уволился и через неделю вернулся, я автоматически его приняла по военному билету, да и он сказал что ему обещали сделать паспорт, скоро будет. Но не сделали. Может ли он так по воен.

билету работать или тут какой-нибудь порядок как с иностранцами, ведь он сейчас получается лицо без гражданства? Помогите ПЛИЗ!!! Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления…

Прием на работу. какие документы нужно предъявлять при приеме на работу

N 232 «Об основном документе, удостоверяющем личность гражданина Российской Федерации на территории Российской Федерации». До оформления нового паспорта гражданину по его просьбе выдается территориальным органом Федеральной миграционной службы временное удостоверение личности.

Важно

Выдача паспорта осуществляется и без регистрации по месту жительства или пребывания; достаточно сдать заявление о том где утерял, заявление о замене по форме 1-П, 4 фото и документ об уплате госпошлины. Правда надо обратиться в УВД и получить там талон-уведомление, которое т.ж предъявляется.

Но в любом случае ему могли сделать временное удостоверение. Поэтому мой вывод — что-то он хитрит. Я хочу обратить внимание модератора на это сообщение, потому что: Идет отправка уведомления…

Источник: http://advokat55.com/dokumenty-vmesto-pasporta-pri-prieme-na-rabotu/

Как устроиться на работу если паспорт замене

Если паспорт на замене как устроится на работу

. Ждать, пока его восстановят, у нас нет времени.

Каким документом можно заменить паспорт при трудоустройстве? — военный билет, временное удостоверение, выдаваемое взамен военного билета, или удостоверение личности (для лиц, которые проходят военную службу); — временное удостоверение личности гражданина РФ, выдаваемое на период оформления паспорта; — документ, удостоверяющий личность гражданина РФ, по которому гражданин РФ осуществляет въезд в Российскую Федерацию (для лиц, постоянно проживающих за пределами территории РФ); — паспорт моряка (удостоверение личности моряка); — справка установленной формы, выдаваемая гражданам РФ, находящимся в местах содержания под стражей подозреваемым и обвиняемым.

эксперт журнала «Отдел кадров коммерческой организации» «Отдел кадров коммерческой организации», N 4, апрель 2009 г.

Вам только потребуется еще одна фотография.

Можете итак если работодатель согласится.

Тут на его усмотрение. Но вообще конечно паспорт у вас недействительным будет.

Согласно Приказу ФМС России от 30.11.2012 N 391 (ред.

17. Выдача (замена) паспорта производится ФМС России (в пределах компетенции), ее территориальными органами и подразделениями по месту жительства, месту пребывания или по месту обращения гражданина. 18.

паспорт или иной документ, удостоверяющий личность; трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства; страховое свидетельство государственного пенсионного страхования; документы воинского учета — для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу; документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний — при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки. Запрещается требовать от лица, поступающего на работу, документы помимо предусмотренных ТК РФ, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

— военный билет, временное удостоверение, выдаваемое взамен военного билета, или удостоверение личности (для лиц, которые проходят военную службу); — временное удостоверение личности гражданина Российской Федерации, выдаваемое на период оформления паспорта в порядке, утверждаемом Правительством Российской Федерации; — документ, удостоверяющий личность гражданина Российской Федерации, по которому гражданин Российской Федерации осуществляет въезд в Российскую Федерацию (для лиц, постоянно проживающих за пределами территории Российской Федерации); — справка установленной формы, выдаваемая гражданам Российской Федерации, находящимся в местах содержания под стражей, подозреваемым и обвиняемым.

Последствия несвоевременной замены паспорта (Фимина Н

Дата размещения статьи: 30.03.2015 Таким образом, у контролирующих органов есть право применить соответствующие меры к человеку, не заменившему паспорт.

У работодателя подобных рычагов нет. Согласно п.

7 Положения N 828 срок действия паспорта гражданина составляет: — от 14 лет — до достижения 20-летнего возраста; — от 20 лет — до достижения 45-летнего возраста; Гражданин, поступающий на работу, вместо паспорта вправе предъявить иной документ, удостоверяющий личность (ст. 65 ТК РФ). Однако в Трудовом кодексе не приводится перечень таких документов, а также не раскрывается данное понятие.

Лишать такого сотрудника зарплаты оснований нет.

Однако, если зарплата в казенном учреждении выплачивается через кассу, необходимо обратить внимание на следующее существенное обстоятельство.

При оформлении кассовых операций казенное учреждение руководствуется Указанием Банка России от 11.03.2014 N 3210-У (далее — Указание N 3210-У) (п.

167 Инструкции N 157н ). В бюджетном учете сделаны следующие проводки:

Можно ли устроиться на работу без паспорта

, прибывшие в РФ из государств, входивших в состав СССР, зарегистрированные по месту жительства в РФ по состоянию на 1 июля 2002 г. Паспорт гражданина СССР принимается в качестве документа, удостоверяющего личность только при предъявлении вида на жительство.

Военный билет является документом, удостоверяющим личность солдат, матросов, сержантов и старшин, проходящих военную службу по призыву или контракту, а также курсантов военных

Вход на сайт

Для целей настоящего Положения применяются следующие основные термины и их определения: вид на жительство в Республике Беларусь (далее — вид на жительство) — документ, удостоверяющий личность иностранца на территории Республики Беларусь и подтверждающий получение им разрешения на постоянное проживание в Республике Беларусь; удостоверение беженца — документ, удостоверяющий личность беженца на территории Республики Беларусь.

Прием на работу

Источник: http://credit-helper.ru/kak-ustroitsja-na-rabotu-esli-pasport-zamene-25741/

Можно ли оформиться на работу по справке вместо паспорта

Если паспорт на замене как устроится на работу

К примеру, как быть в случае необходимости совершить авиаперелет по России? Возможно ли приобрести билет повременному удостоверению и потом пройти процедуру регистрации на рейс? Конечно, возможно.

Более того, авиакомпания не имеет права вам в этом отказать, ведь билет оформляется на основании документа, подтверждающего личность гражданина РФ. У вас такой есть. Это ваше временное удостоверение.

Конечно, согласно Указу президента России, паспорт является главным документом, подтверждающим личность, но далеко не единственным. Безусловно, перевозчики могут устанавливать и свои собственные правила, но они не могут противоречить установленным правилам воздушных перевозок.

Кроме того, существуют разъяснения Минтранса от 2004 года о том, что временное удостоверение заверяет личность гражданина. А значит, ни у одной авиакомпании нет прав, с юридической точки зрения, отказать вам.

Прием на работу по справке о замене паспорта

Для того, чтобы получить временное удостоверение, гражданин должен сдать все те документы, которые требуются для замены паспорта. Вот их перечень согласно Административному регламенту и Положению о паспорте гражданина РФ (утвержденному постановлением Правительства РФ №828 от 08.07.1997 г.) для тех случаев, когда ранее у гражданина паспорта не было:

  1. Заявление по форме, которая установлена МВД РФ.
  2. Свидетельство о рождении.
  3. Загранпаспорт – для лиц, проживающих преимущественно за пределами России и не имеющих гражданского паспорта.
  4. Фотографии в количестве 2 штук. Размер – 35 на 45 мм.

В тех случаях, когда удостоверение выдаётся на время замены паспорта, набор документов будет несколько другим:

  1. Заявление.
  2. Старый паспорт.
    Если же он утрачен – то документы, подтверждающие утрату (например, справка из полиции и т.

Трудоустройство без паспорта

Все казусы, возникающие у граждан с временным удостоверением, в основном связаны с тем, что в самом бланке не указывали реквизиты паспорта, который переоформляется. Это приводило к тому, что люди получали отказы в организациях на проведение каких-то действий.

Подобных жалоб от граждан скопилось достаточно много.

Данный вопрос был рассмотрен. Чтобы вносить сведения о паспорте, нужно было ввести какую-то новую графу, поскольку она не была предусмотрена. Для этого пришлось бы менять бланк установленного образца. Хлопотно.

Да и не стоит того документ, выдающийся на 2 месяца.

Потому в МФС было принято решение вносить в одну из граф временного удостоверения реквизиты старого паспорта. Это позволило не менять саму утвержденную форму и вместе с тем выходить из сложных ситуаций.

Можно ли устроиться на работу без паспорта – Управление персоналом

Если паспорт на замене как устроится на работу

Возможно трудоустройство без паспорта в случае, если он утрачен или является недействительным?

Устраиваюсь на новую работу. В кругу забот совсем забыл о том, что необходимо было обменять паспорт в возрасте 45 лет. В отделе кадров мне сказали, что у меня фактически недействительный паспорт и посоветовали его обменять на новый, а потом уже решать вопрос с трудоустройством.

На обмен паспорта уйдет достаточно времени, вакантную должность займут. Неужели невозможно трудоустройство по просроченному паспорту или вообще без него?

Трудоустройство без паспорта возможно, а вот трудоустройство по паспорту, который является недействительным, вызывает сомнения, если работники кадровой службы достаточно квалифицированные.

Процедура замены недействительного паспорта является длительной, но при должной ответственности гражданина она не может повредить его трудоустройству. Но давайте рассмотрим этот вопрос по порядку.

Статья 65 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) устанавливает, что при трудоустройстве лицо, поступающее на работу, предъявляет паспорт или иной документ, удостоверяющий личность.

Основным документом, удостоверяющим личность гражданина России на территории Российской Федерации, является паспорт. Паспорт обязаны иметь все граждане РФ, достигшие возраста 14 лет и проживающие на территории Российской Федерации. Паспорт имеет свои сроки действия, предусмотренные федеральным законодательством.

Паспорт гражданина действует:

  • после получения в 14 лет до достижения 20;
  • от 20 лет до достижения возраста 45 лет;
  • от 45 лет действует бессрочно.

При достижении возраста 20 и 45 лет паспорт гражданина подлежит замене в установленном порядке.

Если по достижению установленного возраста паспорт гражданином не заменен, то он считается недействительным и не может выступать в качестве документа удостоверяющего личность.

Если работодатель примет работника по недействительному паспорту, то сам нарушит порядок приема на работу, совершив административное правонарушение.

Из смысла ст. 65 ТК РФ можно сделать вывод, что только при определенных обстоятельствах вместо паспорта может быть предъявлен иной документ, удостоверяющий личность.

При каких обстоятельствах трудоустройство без паспорта возможно

Трудоустраивающееся лицо не имеет паспорта в силу возраста
При трудоустройстве несовершеннолетнего, не достигшего возраста 14 лет, документом, удостоверяющим личность, будет выступать свидетельство о рождении.

Трудоустраивающееся лицо не имеет паспорта в связи с утратой, хищением, заменой по сроку действия или порчей
В данном случае в качестве документа будет выступать временное удостоверение личности гражданина РФ.

Необходимо обратить внимание на то, что данный документ выдается на срок оформления паспорта по желанию гражданина.

Поэтому не нужно доказывать кадровым работникам с пеной у рта, что паспорт оформляется, нужно не забыть оформить временное удостоверение личности.

Трудоустраивающееся лицо является иностранным гражданином или лицом без гражданства
Документом, удостоверяющим личность иностранца на территории Российской Федерации, является его паспорт или иной документ, установленный федеральным законодательством.

В соответствии с действующим законодательством документами, удостоверяющими личность лица без гражданства в Российской Федерации, являются:

  1. документ, выданный иностранным государством и признаваемый в соответствии с международным договором РФ в качестве документа, удостоверяющего личность лица без гражданства;
  2. разрешение на временное проживание;
  3. вид на жительство;
  4. иные документы, предусмотренные федеральным законом или признаваемые в соответствии с международным договором РФ в качестве документов, удостоверяющих личность лица без гражданства.

Related posts:

4 Комментария

Источник: https://prava-rabotnika.ru/trudoustrojstvo-bez-pasporta.html

Прием на работу без паспорта

Важно

Удивительно большая справочная база по кадровому делопроизводству Форум кадровиков. Кадровое делопроизводство » Кадровое делопроизводство Приветствуем Вас на форуме кадровиков-профессионалов и новичков в кадровом деле, уважаемые коллеги! На нашем форуме уже более 250.000 сообщений, более 26.000 тем, а главное — у нас всегда отличный коллектив и дух взаимопомощи.

Просьба к гостям-новичкам, пожалуйста, ПОЛЬЗУЙТЕСЬ ПОИСКОМ НА ФОРУМЕ! На большинство вопросов ответы уже даны. Пожалуйста, будьте взаимовежливы. Наш с Вами форум — для приятного профессионального общения, сотрудничества и взаимопомощи.

Источник: http://tr777.ru/mozhno-li-ustroitsya-na-rabotu-bez-pasp/

Если паспорт на замене как устроится на работу

Если паспорт на замене как устроится на работу

Указания N 3210-У кассир выдает наличные деньги после проведения идентификации получателя наличных денег по предъявленному им паспорту или другому документу, удостоверяющему личность в соответствии с требованиями законодательства РФ, либо по предъявленным получателем наличных денег доверенности и документу, удостоверяющему личность.

Как мы указали выше, по нашему мнению, просроченный паспорт ни для каких целей применяться не может, а загранпаспорт его не заменяет. Таким образом, до того, как сотрудник переоформит паспорт, получить зарплату через кассу ему будет затруднительно.

Поэтому у бухгалтера может возникнуть необходимость оформить депонирование соответствующих средств и их зачисление на лицевой счет учреждения.Напомним, что согласно п.

Внимание

Но можно поговорить с начальством и представить свидетельство о рождение и ксерокопию паспорта. Вот как раз, чтобы устроиться неофициально пруд пруди такой работы. Только вот оплата там сомнительная. Нет стабильности в такой работе.

Нужно точно знать к кому идти. А то могут и вовсе не заплатить. Поузнавайте лучше через знакомых, куда можно устроиться в вашем городе. Ну или удалённо на время, где не требуется паспортных данных.

Без паспорта очень даже врядли.

Можно ли устроиться на работу без паспорта?

Списаны денежные средства с лицевого счета на выплату зарплаты 1 210 03 560 1 304 05 211 10 000 Получены наличные денежные средства в кассу казенного учреждения 1 201 34 510 1 210 03 660 10 000 Отражена сумма денежных средств на забалансовом счете Забалансовый счет 17 10 000 Депонирована неполученная зарплата 1 302 11 830 1 304 02 730 10 000 Внесена зарплата на лицевой счет 1 210 03 560 1 201 34 610 10 000 Отражена сумма денежных средств на забалансовом счете Забалансовый счет 18 10 000 Зачислена неполученная зарплата на лицевой счет казенного учреждения 1 304 05 211 1 210 03 660 10 000 Дополним, что депонирование заработной платы не освобождает учреждение от обязанности перечислить удержанный НДФЛ.Согласно п. 1 ст.

Последствия несвоевременной замены паспорта (фимина н.)

НК РФ российские организации, от которых или в результате отношений с которыми налогоплательщик получил доходы, обязаны исчислить, удержать у налогоплательщика и уплатить сумму налога, исчисленную в соответствии со ст. 224 НК РФ.

Сроки уплаты налога налоговым агентом установлены ст. 226 НК РФ, и арбитражная практика подтверждает, что депонирование зарплаты на данные сроки не влияет (см., например, Постановление ФАС УО от 16.01.2014 N Ф09-13857/13).

Возможно ли указание в отчетных формах данных просроченного паспорта? Некоторые отчетные формы, которые работодатель обязан представлять в соответствующие государственные ведомства или внебюджетные фонды, содержат строку для указания данных паспорта гражданина РФ.

В качестве примера можно привести справку 2-НДФЛ. В данной справке в п. 2.6 указывается код документа, удостоверяющего личность, а в п.

Как устроиться на работу если паспорт замене – Помощь Адвоката

Если паспорт на замене как устроится на работу

Относительно отчета в пенсионный фонд: В отчетности вместо паспорта указываются реквизиты временного удостоверения, на период замены паспорта оно является документом, удостоверяющим личность гражданина. Для бухгалтера свидетельство СНИЛС необходимо, чтобы отчитаться за работника перед Пенсионным фондом РФ.

В частности, страховой номер требуется указать в формах персонифицированного учета № СЗВ-4-1 и № СЗВ-4-2. Если человек раньше нигде не работал, и свидетельства СНИЛС у него не было, организация самостоятельно оформляет страховое свидетельство вновь прибывшему сотруднику (ст. 65 Трудового кодекса РФ).

Для оформления документа нужно подать в территориальное отделение фонда анкету по форме АДВ-1 (утверждена постановлением Правления ПФР от 31 июля 2006 г. № 192п).

Федерального закона от 12.06.

2002 N 67-ФЗ «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан Российской Федерации», в соответствии с которым для граждан РФ документами, заменяющими паспорт, являются: — военный билет, временное удостоверение, выдаваемое взамен военного билета, или удостоверение личности (для лиц, которые проходят военную службу); — временное удостоверение личности гражданина РФ, выдаваемое на период оформления паспорта; — документ, удостоверяющий личность гражданина РФ, по которому гражданин РФ осуществляет въезд в Российскую Федерацию (для лиц, постоянно проживающих за пределами территории РФ); — паспорт моряка (удостоверение личности моряка); — справка установленной формы, выдаваемая гражданам РФ, находящимся в местах содержания под стражей подозреваемым и обвиняемым.

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.